Ja. In de overeenkomst die de toekenning van de koopkrachtpremie regelt, kunt u bepalen aan welke werknemers of welke categorie van werknemers u deze cheques toekent. U kunt ook verschillende bedragen hanteren.
De categorieën moeten wel gebaseerd zijn op objectieve en consequente criteria. U kunt de toekenning van de koopkrachtpremie dus koppelen aan objectieve voorwaarden.
Opmerkingen
Artikel is gesloten voor opmerkingen.